新潟ウェルネス - 健康診断と人間ドックの新潟県労働衛生医学協会

スタッフの育成

より良いサービスをお届けするために

当会が行っているスタッフの教育制度についてご紹介します。

各種検討委員会の設置

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専門医を委員長に据えた委員会を設置し、各事業の定期的な見直し・改善を図っています。

  • 一般健康診断検討委員会
  • 特殊健康診断検討委員会
  • 人間ドック検討委員会
  • 放射線・画像診断検討委員会
  • 臨床検査判定基準検討委員会
  • 乳がん検診検討委員会
  • 子宮がん検診検討委員会
  • 健康管理モデル検討委員会
  • 産業保健活動検討委員会

スタッフの教育訓練

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定期的な研修会・勉強会を実施し、スタッフの技術向上を図っています。

  • 職種別研修会
  • 階層別研修会
  • 各部門勉強会(健診部門)
  • 個人スキルカルテによる社内認定制度
  • 各種学会・研修会への参加

ウェルネス人材育成プログラム

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「ウェルネス人材育成プログラム」は、一般社団法人新潟県労働衛生医学協会の職員に対し、新人からベテランまでそれぞれの習熟段階に応じて、キャリア発達を組織的に支援する研修プログラムです。

ウェルネス人材育成プログラム PDF